COACHING 

Les différentes formes de coaching

   1   

Coaching Individuel :

Prise de fonctions, mobilité, améliorer sa posture managériale, mieux gérer son temps…

   2   

Coaching collectif

Nouvelle équipe, gestion de conflits, accompagnement au changement, réorganisation, cohésion d’équipe…

   3   

Coaching sportif :

QVT, santé, dépassement et estime de soi,  motivation au travail, endurance

   4   

Coaching culturel :

La musique au cœur de notre approche de coaching culturelle

Création de chorales et d'ateler d'instruments

FORMATIONS

 
 

Les besoins émergents de formations 

Les thèmes dominants de nos formations sont les suivants : 

   1   

Management

  2   

Dispositifs d'accompagnement RH

   3   

Etre acteur et Piloter un plan de transformation 

  4    

Risques Psycho-Sociaux

SEMINAIRE DE COHESION

 

Séminaires de cohésion d'équipe

Les thèmes dominants de nos séminaires de cohésion sont : 

   1   

Réunions hors du cadre professionnel

  2   

Activités sportives et/ou ludiques

   3   

Fédérer, motiver et stimuler les collaborateurs

  4    

Renforcer l'esprit d'équipe

CO-DEVELOPPEMENT

 

Le co-développement

Animation de groupe (cadres, managers, équipe projet, dirigeants) basé sur :

- l’échange de pratiques,

- l’entraide

- l’intelligence collective