COACHING
Les différentes formes de coaching
1
Coaching Individuel :
Prise de fonctions, mobilité, améliorer sa posture managériale, mieux gérer son temps…
2
Coaching collectif
Nouvelle équipe, gestion de conflits, accompagnement au changement, réorganisation, cohésion d’équipe…
3
Coaching sportif :
QVT, santé, dépassement et estime de soi, motivation au travail, endurance
4
Coaching culturel :
La musique au cœur de notre approche de coaching culturelle
Création de chorales et d'ateler d'instruments
FORMATIONS
Les besoins émergents de formations
Les thèmes dominants de nos formations sont les suivants :
1
Management
2
Dispositifs d'accompagnement RH
3
Etre acteur et Piloter un plan de transformation
4
Risques Psycho-Sociaux
SEMINAIRE DE COHESION
Séminaires de cohésion d'équipe
Les thèmes dominants de nos séminaires de cohésion sont :
1
Réunions hors du cadre professionnel
2
Activités sportives et/ou ludiques
3
Fédérer, motiver et stimuler les collaborateurs
4
Renforcer l'esprit d'équipe
CO-DEVELOPPEMENT
Le co-développement
Animation de groupe (cadres, managers, équipe projet, dirigeants) basé sur :
- l’échange de pratiques,
- l’entraide
- l’intelligence collective