COACHING
Les différentes formes de coaching
1
Coaching Individuel :
Prise de fonctions, mobilité, améliorer sa posture managériale, mieux gérer son temps…
2
Coaching collectif
Nouvelle équipe, gestion de conflits, accompagnement au changement, réorganisation, cohésion d’équipe…
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3
Coaching sportif :
QVT, santé, dépassement et estime de soi, motivation au travail, endurance
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4
Coaching culturel :
La musique au cœur de notre approche de coaching culturelle
Création de chorales et d'ateler d'instruments
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FORMATIONS
Les besoins émergents de formations
Les thèmes dominants de nos formations sont les suivants :
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1
Management
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2
Dispositifs d'accompagnement RH
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3
Etre acteur et Piloter un plan de transformation
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4
Risques Psycho-Sociaux
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SEMINAIRE DE COHESION
Séminaires de cohésion d'équipe
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Les thèmes dominants de nos séminaires de cohésion sont :
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1
Réunions hors du cadre professionnel
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2
Activités sportives et/ou ludiques
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3
Fédérer, motiver et stimuler les collaborateurs
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4
Renforcer l'esprit d'équipe
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CO-DEVELOPPEMENT
Le co-développement
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Animation de groupe (cadres, managers, équipe projet, dirigeants) basé sur :
- l’échange de pratiques,
- l’entraide
- l’intelligence collective